江某于2019年9月17日入职某医疗公司从事内勤工作。该公司考勤制度规定：员工上下班应进行考勤管理，未经批准无故不上班，单次迟到、早退或未经审批外出、离岗超过60分钟视为旷工一天。每月累计迟到和早退时间大于10分钟小于30分钟的，扣当月工资的1%。每月迟到超过3次，从第4次开始每迟到1次视为旷工1天，员工每旷工1天，扣当月工资的8%。
2020年11月30日至2021年11月30日期间，公司依据考勤制度及江某的考勤记录，在江某工资中实际扣款总计20.9万余元。江某申请了劳动仲裁，主张公司以多次旷工为由扣除工资于法无据，要求支付这一年内的工资差额。仲裁委裁决支持了江某的诉请，公司不服仲裁裁决，起诉至上海市黄浦区人民法院，要求不予支付。
qimazicc1pdf在哪下载安装？qimazicc1pdf好用吗？
作者: 龚艺博 2024年05月05日 12:27
网友评论更多
626方儿敬i
五一中国游客遍布全球1035个城市👦🕯
2024/05/05 推荐
187****1766 回复 184****6707：倡全民阅读 建书香中国（大家谈）🖨来自宜宾
187****7655 回复 184****8184：怎样打造智慧海关？能带来啥便利？海关总署告诉你☧来自海宁
157****5033：按最下面的历史版本🐒👒来自赣榆
3992纪澜会570
海南通报：一派出所教导员敲诈勒索、非法拘禁，被移送检方🔓🗞
2024/05/04 推荐
永久VIP：消费者称网购“迪士尼套餐”被坑：收货好评才让入园，纠纷后疑遭跟踪💮来自阜新
158****1272：潘玮柏北京演唱会❮来自阳江
158****3135 回复 666☴：新华全媒+｜冲上云霄吧！蓝天“并蒂花”📈来自湘阴
793满姬江gc
让微短剧更好服务观众🉐🎻
2024/05/03 不推荐
卞龙浩yx：《习近平与大学生朋友们》第二卷出版发行📕
186****8282 回复 159****6498：从中西对比视域理解中国式现代化道路的人民性💤